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エランシアHigh BRIDサービス

企業様と求職者とのベストマッチングを実現

企業様とのニーズの共有化

障害者雇用に積極的な企業様と就職・転職希望の障害をお持ちの方とを結びつけるジョブマッチングフォーラム

エランシアは企業様の障害者雇用における「定着率UP」を最重要課題と位置づけています。その課題に対するベスト・ソリューションとして企業様と障害をお持ちの方の双方にメリットのある転職サイトサービス「High BRID(ハイブリッド)」と「DAISY(デイジー)」をご提供いたします。

定着率アップの概念図

ハイスペックな障害者採用を支援する転職サイト「High BRID(ハイブリッド)」

障害というハンデを持ちながらも優れた能力を発揮できる人材は少なくありません。障害者採用という枠にとらわれない、即戦力になる人材をご紹介することを目的としたサービスです。


ピックアップ企業としての掲載で露出アップ


動画メッセージで求職者への訴求力アップ

ハイスペックな障害者採用を支援する転職サイト「High BRID(ハイブリッド)」

「デイジー」は障害を持つ女性の方専門の転職サイトです。企業様の最も多い募集職種に対して、そのニーズを満たすような人材をご紹介することを目的としたサービスです。


紹介者全員と事前面談を行っています


女性専用サイトならではのサービス満載

「High BRID(ハイブリッド)」「DAISY(デイジー)」の主な会員向け機能

機能1 候補者管理機能

画面イメージメッセージの送受信・候補者のレジュメ閲覧など、採用候補者を管理する機能です。メッセージには、「スカウトメッセージ」、「応募メッセージ」があります。

■スカウトメッセージ

希望したスキルを持つ会員をスカウトするメッセージ

■応募メッセージ

掲載求人情報への応募希望者から送られるメッセージ

機能2 スカウト管理機能

年齢、学歴、スキル、希望勤務地等の条件を設定することで、条件にあった会員がHighBRIDシステムへ登録された時点で、通知されるサービスです。

通知された会員のレジュメは、基本プロフィール、希望条件の他、障害の状況を閲覧できます。また、会員と転職エージェントとの面談結果(エランシア推薦コメント)も閲覧できます。

面談を希望する会員の場合には、スカウトメッセージを送信できます。

画面イメージ■閲覧可能なレジュメ情報

  • 基本プロフィール(学歴・PC/語学スキル、他)
  • 障害の状況(種類・等級・特記事項、他)
  • 職歴(主な業務内容、他)
  • スキルシート(1500項目の経験スキル)
  • 各種希望条件(勤務地、障害に対する希望設備・配慮、他)
  • エランシア推薦コメント(面談による紹介コメント)
機能3 掲載情報管理機能

画面イメージ企業情報の変更及び求人情報の追加・変更ができる機能です。

求人情報には、仕事内容や待遇といった基本的な情報以外に、障害者向け情報、PR等に利用できる自由項目、雰囲気を掴んでもらうための職場写真などを掲載できます。

各求人情報については、公開募集とするか、非公開募集とするかを選択することができます。


企業登録お申し込み(無料)
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